企業(yè)面試特點(diǎn)的面試技巧
企業(yè)在面試時(shí)，到底想要考查應(yīng)試者什么呢？如果把企業(yè)對(duì)新進(jìn)公司的職員形象的共通性要求歸納出來(lái)，有以下幾個(gè)重點(diǎn)：
1、個(gè)性、獨(dú)創(chuàng)性(企業(yè)希望廣招人才)
2、協(xié)調(diào)性(在企業(yè)中的合作能力)
3、積極性、自主性(是否有自己的主見(jiàn))
4、判斷力、實(shí)踐力(能否做出正確的判斷，并立即付諸實(shí)際行動(dòng))
5、應(yīng)用能力(能否隨機(jī)應(yīng)變)
6、忍耐力、堅(jiān)持性(能否以頑強(qiáng)的毅力將工作完成)
7、體力(能否勝任艱苦的工作)
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4、判斷力、實(shí)踐力(能否做出正確的判斷，并立即付諸實(shí)際行動(dòng))
5、應(yīng)用能力(能否隨機(jī)應(yīng)變)
6、忍耐力、堅(jiān)持性(能否以頑強(qiáng)的毅力將工作完成)
7、體力(能否勝任艱苦的工作)
發(fā)布時(shí)間：2020-04-27 作者：大學(xué)生新聞網(wǎng)來(lái)源：大學(xué)生新聞網(wǎng) 瀏覽：
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