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今年，全國(guó)有699萬(wàn)名應(yīng)屆畢業(yè)生，被稱(chēng)為“史上最難就業(yè)季”。
　　昨日上午，剛剛走出大學(xué)校門(mén)的小龍抱著一個(gè)裝滿求職簡(jiǎn)歷的文件袋，早早地來(lái)到省人才市場(chǎng)參加招聘會(huì)，他期待能找到一份心儀的工作。
　　在人才市場(chǎng)，小龍穿梭在求職隊(duì)伍中，一個(gè)個(gè)展位瞅，一個(gè)個(gè)崗位看，生怕錯(cuò)過(guò)合適的機(jī)會(huì)。不到1小時(shí)，他手中30份簡(jiǎn)歷發(fā)完了，但沒(méi)有一家單位當(dāng)場(chǎng)錄用他，都是扔出一句“等電話”。“無(wú)論是學(xué)校還是人才市場(chǎng)舉辦的招聘會(huì)，我都去過(guò)。半年來(lái)，大大小小的招聘會(huì)記不清去了多少次。”小龍臉上流露出無(wú)奈和焦慮。
　　記者在人才市場(chǎng)看到，不少展位的桌子上都放著厚厚一摞求職簡(jiǎn)歷，個(gè)個(gè)制作考究，裝潢精美。“為博得招聘單位的眼球，我們不惜代價(jià)把簡(jiǎn)歷做得更有個(gè)性，更吸引人。”同樣在人才市場(chǎng)求職的大學(xué)畢業(yè)生吳清說(shuō)，她今年僅制作求職簡(jiǎn)歷就花了500多元，“我同寢室一個(gè)女生，為了能找到一份比較滿意的工作，不僅花了上千元做簡(jiǎn)歷，還買(mǎi)好了面試的職業(yè)裝……”
　　大學(xué)畢業(yè)生求職要花多少錢(qián)？吳清給記者簡(jiǎn)單地算了一筆賬
　　“除了簡(jiǎn)歷要做得精致，‘行頭’也不能太差，到外地找工作還要坐車(chē)、住宿、吃飯，到處都要用錢(qián)。”吳清說(shuō)，保守估計(jì)，她在求職上已經(jīng)花費(fèi)了2000余元。對(duì)于還沒(méi)有落實(shí)工作的她來(lái)說(shuō)，從學(xué)校搬出來(lái)后，還面臨租房問(wèn)題，即使與人合租，一個(gè)月的房租也在300元左右。“直到找到滿意的工作，估計(jì)要花掉四五千元錢(qián)。”
　　來(lái)自省教育廳的數(shù)據(jù)顯示，2013年江西省普通高校畢業(yè)生總?cè)藬?shù)達(dá)249643人，比2012年增加12114人，增幅為5.1%，是畢業(yè)生人數(shù)增幅最大的一年。截至5月27日，江西省2013屆高校畢業(yè)生總體簽約率為74.87%，較去年同期下降3.23%，簽約絕對(duì)人數(shù)增加264人。
　　省內(nèi)一高校就業(yè)中心負(fù)責(zé)人表示，近年來(lái)高校連續(xù)擴(kuò)招，大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題日益突出，在求職過(guò)程中的開(kāi)銷(xiāo)也越來(lái)越大，“求職經(jīng)濟(jì)”讓不少求職畢業(yè)生不堪重負(fù)。
　　與此同時(shí)，作為“求職經(jīng)濟(jì)”的衍生品，“考試經(jīng)濟(jì)”也愈演愈烈。為了謀得一份好工作，多一份求職選擇，很多學(xué)生選擇參加公務(wù)員、事業(yè)單位、教師招聘考試，各類(lèi)考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)風(fēng)生水起，其培訓(xùn)班費(fèi)用更是水漲船高。
　　連日來(lái)，記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，我市各類(lèi)公務(wù)員考試培訓(xùn)班的培訓(xùn)費(fèi)，從幾百元到幾千元不等。“前段時(shí)間是考前輔導(dǎo)，目前學(xué)生來(lái)咨詢(xún)比較多的是面試輔導(dǎo)。”市內(nèi)一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人告訴記者，他們開(kāi)設(shè)的公務(wù)員考試、教師招聘的培訓(xùn)班，每期報(bào)名的人很多，由于名額有限，有時(shí)候不得不臨時(shí)加班。
　　記者注意到，培訓(xùn)班里的面試輔導(dǎo)班，有協(xié)議班和保過(guò)班，這類(lèi)培訓(xùn)班費(fèi)用基本都在5000元以上，有些甚至上萬(wàn)元。盡管各類(lèi)培訓(xùn)班價(jià)格不菲、良莠不齊，但畢業(yè)生卻趨之若鶩。“如果花幾千元能夠考上，我覺(jué)得也值。”江西師范大學(xué)畢業(yè)生凌同學(xué)說(shuō)。
　　有關(guān)專(zhuān)家表示，“求職經(jīng)濟(jì)”的紅火，除了受連年擴(kuò)招的影響，還受大學(xué)專(zhuān)業(yè)設(shè)置與市場(chǎng)脫節(jié)、用人機(jī)制的不完善、畢業(yè)生“眼高手低”等影響。緩解就業(yè)難的關(guān)鍵，是解決就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾中十分突出的問(wèn)題，并出臺(tái)一系列政策措施，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到企業(yè)、基層就業(yè)，扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，讓“求職蛋糕”不再瘋狂，直至回歸理性。