硬件工程師個人求職簡歷規(guī)范與格式
硬件工程師個人求職簡歷規(guī)范與格式(一)
目前所在:番禺區(qū)年齡:33
戶口所在:廣西國籍:中國
婚姻狀況:已婚民族:壯族
身高:170cm
體重:58kg
求職意向
人才類型:普通求職
應聘職位:技術(shù)研發(fā)經(jīng)理/主管:硬件工程師,電路/版圖設計工程師:電磁爐品質(zhì)經(jīng)理,技術(shù)研發(fā)工程師:硬件工程師
工作年限:10職稱:無職稱
求職類型:均可可到職日期:隨時
月薪要求:5500~7999元希望工作地區(qū):番禺區(qū),佛山,海珠區(qū)
工作經(jīng)歷
**公司起止年月:2019-06~2019-09
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備
擔任職位:硬件工程師
工作描述:在小家電項目部任硬件工程師。
離職原因:個人原因
**公司起止年月:2019-05~2019-03
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備
擔任職位:電磁爐硬件工程師
工作描述:主要負責電磁爐的硬件開發(fā)及資料的編寫
離職原因:
**公司起止年月:2019-03~2019-04
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備
擔任職位:電磁爐硬件工程師
工作描述:主要負責電磁爐的硬件開發(fā)及資料的編寫
離職原因:
**公司起止年月:2019-11~2019-02
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備
擔任職位:硬件工程師
工作描述:負責項目硬件的開發(fā)(pcb版),原理圖,生產(chǎn)資料的編寫;項目的驗證等。
離職原因:
**公司起止年月:2000-08~2019-09
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔任職位:PE工程師
工作描述:主要負責電子節(jié)能燈生產(chǎn)工藝文件資料工裝夾具的編寫和制作;生產(chǎn)時問題的解決改進。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:廣西貴港市職教中心學院
最高學歷:大專獲得學位:畢業(yè)日期:2000-07
專業(yè)一:機電專業(yè)專業(yè)二:電子電腦
起始年月終止年月學校(機構(gòu))所學專業(yè)獲得證書證書編號
1996-092000-07廣西貴港市職教中心學院機電專業(yè)畢業(yè)證
語言能力
外語:英語一般粵語水平:良好
其它外語能力:
國語水平:精通
工作能力及其他專長
本人在電子廠工作時間長,對電子產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝及流程十分的熟悉,積累了豐富的經(jīng)驗.
本人能熟練的運用PROTEL99SE等軟件。并可編寫作業(yè)指導書等工藝文件。
本人對電磁爐的原理,電路的結(jié)構(gòu),品質(zhì)的控制,生產(chǎn)工藝流程,及電磁爐方案的選擇,認證(試驗),工藝標準十分的熟悉,且有電磁爐行業(yè)配套供應商的資料,電磁爐生產(chǎn)工藝文件等;
自我評價
本人事業(yè)心強,有責任感.能吃苦.本人有多達2019年的工作經(jīng)驗如能伴隨貴司一起成長是我的榮幸.
硬件工程師個人求職簡歷規(guī)范與格式(二)
基本信息
姓名:
性別:男
婚姻狀況:未婚
民族:漢
戶籍:安徽
年齡:29
現(xiàn)所在地:青島
身高:179
聯(lián)系電話:135****7758
電子郵箱:×××
求職意向
希望崗位:硬件工程師
工作年限:7年職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:面議
工作經(jīng)歷
xx年3月—至今xx有限公司,擔任硬件工程師。主要工作是:
1、負責硬件原理PCB/LAYOUT的評審,把關,新項目規(guī)劃及工作安排分配;
2、促進整體項目推動進度,多方面測試驗證與跟蹤,合理規(guī)劃整體項目時間;
3、制定PCB/LAYOUT時間,測試與調(diào)試工作流程進度以及測試標準報告。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任助理核保員。主要工作是:
1、負責對公司的不良產(chǎn)品的維修,維護和分析工作;
2、對客戶反饋的功能不良產(chǎn)品進行分析、維修并寫成書面分析報告;
3、到客戶端進行現(xiàn)場處理,進行故障分析與排除,完成客戶的工作要求。
教育背景
畢業(yè)院校:北京大學
最高學歷:本科
畢業(yè)日期:2019-07
專業(yè):計算機應用
語言能力
英語水平:一般
國語水平:優(yōu)秀
粵語水平:一般
自我評價
本人為人開朗樂觀,熱心助人,交際能力強,待人接物,正直處世。在工作方面,有較強的動手實操能力。對待工作認真負責,毫不拖沓,吃苦耐勞,抗壓能力強,有一定的從業(yè)經(jīng)驗。專業(yè)素質(zhì)良好,善于發(fā)現(xiàn),并且能從容面對調(diào)整來自各方面難題。
發(fā)布時間:2021-01-11 作者:大學生新聞網(wǎng)來源:大學生新聞網(wǎng) 瀏覽:
- 員工的職場法則
- 老板寵愛的都是那些立即可用并且能帶來附加價值的員工。一位“前輩”曾經(jīng)指點,老板在加薪或提拔時,往往不是因為你本分工作做得好
- 04-26 關注:14
- 新人入職的職場法則
- 很多新人進入職場之后,認為職場上的人要以誠相待,以心交心,和職場上的人交朋友,然而,職場其實是利益場,大家來職場是為了獲得利益
- 04-26 關注:14
- 2022年樂于助人美德少年事跡材料
- ***,男,11歲,鐵力市第一小學五年三班學習委員,現(xiàn)任學校少先隊副大隊長。小小年紀,就以良好的思想品質(zhì),優(yōu)異的學習成績,全面發(fā)展
- 04-25 關注:13
- 有關職場法則的電影
- 或許你會覺得這是部喜劇片,但當你帶著初入職場的人的心態(tài)來看,就可以換個角度看懂這部片了。里面也反映了初入職場應有的心理準備。
- 04-25 關注:16
- 2022年小學生美德少年事跡材料
- 生活中她總是在各方面嚴格要求自己,踐行著她的座右銘:“幫助別人,就是快樂自己”。班里住校生小麗同學的生活費不夠了,她聽說后
- 04-25 關注:11
- 女性職場法則規(guī)則
- 女人在職場,美麗者是奇葩,是錦上添花,當大多數(shù)的我們不具備美貌時,我認為大方的氣度和得體的舉止非常重要。
- 04-25 關注:14