大學(xué)生新聞網(wǎng)，大學(xué)生新聞發(fā)布平臺(tái)
- 尋找兼職的大學(xué)生注意事項(xiàng)
- 提醒尋找兼職工作的大學(xué)生注意以下事項(xiàng)：1、信息的安全。應(yīng)該盡量通過(guò)正規(guī)途徑獲取信息。盡量選擇信譽(yù)佳的公司應(yīng)征；對(duì)于那些并不熟悉或沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)的公司，應(yīng)征前先打電話求證
- 職場(chǎng)故事 2020-02-06 關(guān)注：59
- 常見(jiàn)兼職項(xiàng)目類型及專家建議
- 兼職參考 1、愛(ài)好型兼職特點(diǎn)：把自己業(yè)余的愛(ài)好特長(zhǎng)在兼職中發(fā)揮出來(lái)，實(shí)現(xiàn)興趣與工作的結(jié)合，有利于調(diào)整工作心態(tài)，發(fā)現(xiàn)和開(kāi)辟新的發(fā)展空間�！÷殬I(yè)推薦：健身教練、漫畫插
- 職場(chǎng)故事 2020-02-06 關(guān)注：69
- 應(yīng)屆大學(xué)生工資和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)哪個(gè)更重要？
- 筆者從事網(wǎng)絡(luò)招聘多年，和很多公司的HR都很熟悉，他們通過(guò)蘇北英才網(wǎng)找企業(yè)所需的人才，但是近年來(lái)和我抱怨的HR越來(lái)越多。前不久，xx公司的hr李先生就和我抱怨他遇到的事情
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：60
- 大學(xué)生求職要先過(guò)的心理關(guān)
- 一位女大學(xué)生說(shuō)：我自己都不知道喜歡干什么工作。近日，廣東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳牽頭舉辦了一場(chǎng)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生招聘會(huì)，實(shí)行全省聯(lián)動(dòng)，16個(gè)地級(jí)市也同時(shí)舉辦，提供崗位18200多
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：62
- 為積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)家教成大學(xué)生兼職首選
- 又到一年招聘季，2013屆的畢業(yè)生們也開(kāi)始蠢蠢欲動(dòng)。考慮到不少單位注重應(yīng)聘者的實(shí)踐能力，許多準(zhǔn)畢業(yè)生們也紛紛選擇通過(guò)兼職或?qū)嵙?xí)來(lái)擴(kuò)大自己的優(yōu)勢(shì)。發(fā)傳單、做促銷員、擔(dān)
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：67
- 大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷正確寫法
- 簡(jiǎn)歷作為大學(xué)畢業(yè)生求職的“敲門磚”，雖然形式簡(jiǎn)單但其中的學(xué)問(wèn)卻不簡(jiǎn)單。在嘈雜的招聘會(huì)上，面對(duì)眾多應(yīng)聘者，很少有人會(huì)有耐心和時(shí)間看完你冗長(zhǎng)的“心路歷
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：62
- 讓你面試處于有利地位的五件小事
- 面試者仔細(xì)審查的五件事1、你的技術(shù)和實(shí)際工作能力；2、你的個(gè)性和態(tài)度；3、你的交際能力；4、你的潛力；5、面試者對(duì)你的感覺(jué)。五件讓你處于有利地位的事1、做點(diǎn)兒調(diào)查：公
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：56
- 優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的寫作原則
- 個(gè)人簡(jiǎn)歷是一份非常重要的自我推銷文檔，目的在于爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì)，要達(dá)到這個(gè)目的，就得說(shuō)服收件者，讓對(duì)方知道你具有什么條件。你可能要與幾百個(gè)、甚至幾千個(gè)應(yīng)征者競(jìng)爭(zhēng)，所
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：51
- 金融業(yè)寒冬一面裁員一邊漲薪
- 自2011年下半年以來(lái)，全球金融機(jī)構(gòu)一直深陷裁員泥沼，只是很多人都想不到，金融界的寒冬會(huì)這么長(zhǎng)。除了銀行經(jīng)營(yíng)環(huán)境的不確定性較大之外，瑞銀、德意志銀行、美國(guó)銀行、巴克
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：60
- 如何從求職者的角度做招聘
- 招聘之難，難于上青天�？扇缤霎a(chǎn)品市場(chǎng)一樣，如果我們?cè)诒ＷC用人標(biāo)準(zhǔn)不降低的情況下，多從考慮求職者方便的角度做招聘，相信我們的工作的效率會(huì)提高不少，難度會(huì)降低很多
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：66
- 求職攻略之面試四要素
- 知己知彼 百戰(zhàn)不殆去所有單位筆試或面試前我認(rèn)為最重要的準(zhǔn)備工作就是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等渠道先充分了解應(yīng)聘公司的情況，這樣有助于應(yīng)聘者表達(dá)對(duì)應(yīng)聘單位的重視和向往，給面試官留下
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：73
- 簡(jiǎn)歷中的自我評(píng)價(jià)怎么寫
- 一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷，可以讓HR一下自己就有與你進(jìn)行面對(duì)面交談的欲望，所以，弄清楚個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)怎么寫這個(gè)問(wèn)題就是非常重要的。其實(shí)，個(gè)人簡(jiǎn)歷中自我評(píng)價(jià)部分是HR很看重
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：56
- 簡(jiǎn)歷中不能透露的三件事
- 一、離婚常常會(huì)見(jiàn)到這樣有趣的現(xiàn)象， 求職 者在 簡(jiǎn)歷 上無(wú)心寫上的一些字句，如“婚姻狀況：離婚”等(甚至寫在簡(jiǎn)歷開(kāi)頭)，導(dǎo)致即便是個(gè)合適人選也得不到 面試 機(jī)
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：56
- 辦公室著裝禮儀
- 在正式場(chǎng)合，服裝禮儀是基本功，對(duì)于經(jīng)常與人接觸、商務(wù)洽談的工作尤其重要。即使你的工作對(duì)著裝沒(méi)有強(qiáng)制要求，基本的服裝禮儀也體現(xiàn)了自身素質(zhì)和涵養(yǎng)。1、工作時(shí)要穿工作服
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：58
- 員工兼職合法嗎？
- 員工兼職合法嗎？記者了解到，現(xiàn)行法律并沒(méi)有對(duì)員工做兼職做出禁止性的規(guī)定，員工兼職通常只有合理不合理的問(wèn)題，而沒(méi)有合法不合法的問(wèn)題。員工能否做兼職主要取決于與用人
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：56
- 辦公室白領(lǐng)的七大養(yǎng)生訣竅
- 辦公室白領(lǐng)該如何應(yīng)用心理養(yǎng)生來(lái)捍衛(wèi)身心健康呢？痛哭也是一種自我心理保護(hù)措施，能使不良情緒得以宣泄和分流，哭后心情自然會(huì)暢快一些。困難時(shí)要看到光明面，失敗時(shí)要多看
- 職場(chǎng)故事 2020-02-05 關(guān)注：68
- 教你如何制作網(wǎng)上簡(jiǎn)歷
- 網(wǎng)上制作簡(jiǎn)歷，看似簡(jiǎn)單，實(shí)則大有內(nèi)涵。選對(duì)方法，你會(huì)捷足先登，獲得更多就業(yè)先機(jī)。1.“關(guān)鍵詞”多多益善
要炮制電子簡(jiǎn)歷，首先你得記住，你不再是在紙上寫寫 - 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：61
- 面試著裝需避開(kāi)的六大禁忌
- 求職旺季年后就要來(lái)臨，社會(huì)新鮮人踏出校門的第一項(xiàng)挑戰(zhàn)，就是面試。就業(yè)率逐年創(chuàng)新低，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，應(yīng)征面試，衣著裝扮可不容馬虎。穿上合宜的“面試裝”，可
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：64
- 選擇適合自己的簡(jiǎn)歷類型
- 衣服各式各樣，琳瑯滿目。在不同的場(chǎng)合搭配好合適的衣服，會(huì)提升你的個(gè)人魅力。 簡(jiǎn)歷也一樣，簡(jiǎn)歷類型不同，如果能在不同的時(shí)間、場(chǎng)合，用上合適的簡(jiǎn)歷類型，肯定有助于你的
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：69
- 面試被無(wú)條件拒絕怎么辦？
- 面試總有被拒絕的時(shí)候，當(dāng)你被莫名奇妙的被拒絕的時(shí)候你是怎樣應(yīng)對(duì)的呢？看看下面這篇文章，或許對(duì)你有所啟發(fā)！
那家中韓合資公司開(kāi)始在各大報(bào)紙上做招聘廣告時(shí)，我的心頓 - 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：43
- 一道微軟面試題的Java解法
- 一道微軟面試題的Java解法問(wèn)題：你有4瓶藥。每粒藥丸的重量是固定的，不過(guò)其中有一瓶藥受到了污染，藥丸的重量發(fā)生了變化，每個(gè)藥丸增加了一點(diǎn)重量。你怎樣一下子測(cè)出哪瓶藥
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：66
- 求職需注意語(yǔ)言技巧
- 每年都有很多大學(xué)生去求職面試，有人在面試中成功，有人失敗，其實(shí)這不是因?yàn)槟芰Φ膯?wèn)題，主要是在面試中要有一定的技巧，比如你和同學(xué)同時(shí)去面試，或許他成績(jī)差，但是他能
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：43
- 大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)
- 在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過(guò)自己富有激情、積極主動(dòng)的努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn)：作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂(lè)于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：51
- Google的創(chuàng)意面試
- Google是全球工作者最向往的公司，它創(chuàng)造了21世紀(jì)最迷人的企業(yè)傳奇，吸引了全世界最頂尖的人才。從“選人”開(kāi)始，Google就努力成為全球最有創(chuàng)意的公司，它用充滿
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：42
- 不同類型的面試該如何把握?
- 職場(chǎng)上的潮流與創(chuàng)意不僅僅體現(xiàn)在員工的穿著打扮、辦公環(huán)境的布置上，HR也會(huì)積極探尋關(guān)于面試形式的變換，更加真實(shí)地反映出應(yīng)聘者的各項(xiàng)能力，早已形成定勢(shì)思維的職場(chǎng)白領(lǐng)們
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：58
- 盤點(diǎn)10大最容易產(chǎn)生"剩男剩女"的職業(yè)
- 如今“剩男剩女”已經(jīng)成為一個(gè)受到普遍關(guān)注的社會(huì)性問(wèn)題，而造成“剩男剩女”多的一個(gè)很重要的原因，就是很多年輕白領(lǐng)在工作之余結(jié)識(shí)異性的機(jī)會(huì)太少。
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：60
- 求職簡(jiǎn)歷上的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)怎么寫才能算合格
- 首先要強(qiáng)調(diào)一下，如果是正在工作的人，教育背景則應(yīng)放在社會(huì)經(jīng)驗(yàn)之前。
1、年月的標(biāo)注：有工作經(jīng)驗(yàn)的求學(xué)者為了混淆視聽(tīng)，不讓面試官?gòu)暮?jiǎn)歷上看出他頻繁跳槽，而故意把&ld - 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：67
- 五大網(wǎng)申技巧輕松求職100%
- 第一，自然是有關(guān)簡(jiǎn)歷的撰寫方面，無(wú)論什么樣的網(wǎng)申，都離不開(kāi)基本的撰寫簡(jiǎn)歷的能力，所以我們的網(wǎng)申技巧自然是從建立入手。簡(jiǎn)歷要突破常規(guī)，除了要改掉萬(wàn)年不變的簡(jiǎn)歷內(nèi)容
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：64
- 白領(lǐng)假期兼職掙外快的兼職項(xiàng)目
- 現(xiàn)在每年的假期時(shí)間越來(lái)越多，好多新潮白領(lǐng)都不知道如何過(guò)了，都開(kāi)始了各種新潮新鮮的兼職工作，既賺了外快，也賺了樂(lè)趣。每個(gè)假期的時(shí)候，兼職企鵝的網(wǎng)站就是流量高峰時(shí)段
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：70
- 大學(xué)生海外實(shí)習(xí)歸來(lái)談感受
- “海外實(shí)習(xí)不僅鍛煉了我們獨(dú)立工作和生活的能力，而且提高了我們的英語(yǔ)溝通水平……”山西大學(xué)商務(wù)學(xué)院赴海外實(shí)習(xí)的學(xué)生回校后感慨地說(shuō)。該校近日舉
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：63
- 應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷制作的建議
- 一、簡(jiǎn)歷的核心是“簡(jiǎn)”作為一個(gè)HR，我認(rèn)為簡(jiǎn)歷制作，特別是應(yīng)屆生的簡(jiǎn)歷制作核心是“簡(jiǎn)”。
我們很多同學(xué)，認(rèn)為自己的簡(jiǎn)歷寫的越多越好，越能顯示自 - 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：56
- 面試自我介紹技巧有哪些?
- 面試自我介紹技巧有哪些？要做好與眾不同的自我介紹，就要掌握以下三點(diǎn)內(nèi)容：1、詳細(xì)了解自我介紹的分類。簡(jiǎn)單來(lái)講自我介紹根據(jù)介紹人的不同，可以分為主動(dòng)型自我介紹和被動(dòng)
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：66
- 無(wú)經(jīng)驗(yàn)應(yīng)聘者如何準(zhǔn)備面試?
- 讓即將面臨畢業(yè)的應(yīng)屆生最頭疼不是找不到合適的工作，而是找到了喜歡工作卻過(guò)不了面試。面試考驗(yàn)的不僅是求職者的應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和人格魅力，還有在生活中點(diǎn)滴積累
- 職場(chǎng)故事 2020-02-04 關(guān)注：65
- 那些不化妝就OUT的職業(yè)
- 最近有媒體報(bào)道，一女子親身體驗(yàn)“素顏一月”——即不化妝整整一個(gè)月，最后因她從事的是時(shí)尚，公司對(duì)她的舉止忍無(wú)可忍，使得她最終被“踢”
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：74
- 女人該如何應(yīng)對(duì)職場(chǎng)應(yīng)酬
- 如果你事先對(duì)酒局有所預(yù)料
事先對(duì)同事說(shuō)有事，找機(jī)會(huì)“腳底抹油溜之乎”。并在最可能找你的時(shí)候，關(guān)掉手機(jī)。這樣不知者不為怪。領(lǐng)導(dǎo)追問(wèn)，講明事因，并說(shuō)手機(jī)沒(méi) - 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：62
- 如何打造完美的大學(xué)畢業(yè)生求職簡(jiǎn)歷
- 求職簡(jiǎn)歷最基本的結(jié)構(gòu)內(nèi)容至少應(yīng)當(dāng)包括四大項(xiàng)：其一是求職者的個(gè)人自然信息，如姓名、性別、地址、郵編、電話、電子信箱等內(nèi)容。這項(xiàng)內(nèi)容放在簡(jiǎn)歷第一頁(yè)的上部，以方便招聘
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：78
- 留學(xué)英國(guó)期間兼職打工須知
- 對(duì)于英國(guó)留學(xué)期間的打工，兼職企鵝（https://www.jzqe.com/）專家老師提醒大家：查看護(hù)照簽證（入境簽證或居住許可證）上的規(guī)定，確認(rèn)自己在英國(guó)留學(xué)期間能否工作，及確認(rèn)自
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：69
- 化工機(jī)械個(gè)人簡(jiǎn)歷模版
- 個(gè)人信息姓名：XXX
三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 女 | 26歲（1984年8月1日）
居住地：上海
電 話：139********（手機(jī)）
E-mail：XXXXXXXXX@91job.com
最近工作 [ 2 年1個(gè)月] - 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：63
- 城市規(guī)劃個(gè)人簡(jiǎn)歷模版
- 個(gè)人信息
姓名：XXX
三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 男 | 29歲（1980年10月1日）
居住地：國(guó)外
電 話：139********（手機(jī)）
E-mail：XXXXXXXX@91job.com
最近工作 [ 3 年4個(gè)月] - 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：50
- 大學(xué)生兼職不比白領(lǐng)賺的少
- 當(dāng)代大學(xué)生的幸福感很低。上學(xué)期間整天就是忙于應(yīng)對(duì)各種各樣的證書(shū)考核，找份好工作也像“中了頭彩”一般，還不時(shí)地?fù)?dān)心大都市房?jī)r(jià)高自己難于安身。但這也只是大
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：69
- 兼職未簽合同誤工費(fèi)怎么算?
- 兼職未簽合同誤工費(fèi)怎么算?女事主被撞傷后，她沒(méi)有簽合同的兼職部分的誤工費(fèi)該不該由肇事方賠償？直到昨日，左臂骨折的曾姐與肇事的面包車司機(jī)仍未達(dá)成一致意見(jiàn)。被撞后一個(gè)
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：70
- 面試精彩的自我介紹
- 一段短短的自我介紹，其實(shí)是為了揭開(kāi)更深入的面談而設(shè)的。一分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在短短六十秒內(nèi)，針對(duì)“客戶”的需要，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：65
- 應(yīng)屆畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃
- 各高校畢業(yè)班的莘莘學(xué)子都相繼走上社會(huì)，人才市場(chǎng)、眾多求職網(wǎng)上隨處可見(jiàn)畢業(yè)生的身影，已形成目前求職大軍中的主要力量。我們大致可以把這部分群體分成兩種類型:一類是畢業(yè)
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：63
- 大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃書(shū)寫作指南
- 據(jù)向陽(yáng)生涯前期咨詢顧問(wèn)粗略統(tǒng)計(jì)，最近三個(gè)月的個(gè)人職業(yè)咨詢客戶中，每10人就有4人一開(kāi)口就索要個(gè)人職業(yè)規(guī)劃書(shū)。而他們大多是在校大學(xué)生，本科生居多，其次有大專生和碩士研
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：62
- 接到面試電話后要做的事
- 要得到任何一個(gè)職位，必須經(jīng)過(guò)面試這一關(guān)，短短幾十分鐘的面試也許就決定著你的職業(yè)生涯，當(dāng)你接到企業(yè)的面試通知電話后，應(yīng)該做什么呢？一、接到面試通知電話時(shí)一定要問(wèn)清
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：79
- 求職面試小心語(yǔ)言陷阱
- 面試極像一次相親。應(yīng)聘者希望找到一個(gè)能夠了解自己優(yōu)點(diǎn)的老板，用人單位則希望能找到優(yōu)秀的合作伙伴。當(dāng)陌生的雙方相見(jiàn)后，都想在短短一席話中努力表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、說(shuō)出
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：61
- 畢業(yè)生求職前的準(zhǔn)備
- 1、畢業(yè)生求職前的心理準(zhǔn)備
面對(duì)擇業(yè)，大學(xué)生的心理是復(fù)雜而多變的。一方面為自己即將走向社會(huì)，將自己所學(xué)的知識(shí)和本領(lǐng)奉獻(xiàn)給人民，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值而感到由衷的高興； - 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：65
- 易丟工作的10大工作壞習(xí)慣
- 人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)?每個(gè)人都或多或少有些壞習(xí)慣。一些平時(shí)無(wú)傷大雅的壞習(xí)慣，也許會(huì)給你的職場(chǎng)生涯帶來(lái)負(fù)面影響。美國(guó)“福布斯”網(wǎng)站近日邀請(qǐng)多位專家，總結(jié)出可
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：58
- 三類職場(chǎng)人應(yīng)巧用年終獎(jiǎng)
- 歲末年初，職場(chǎng)人“曬年終獎(jiǎng)”往往是個(gè)熱門話題。中德安聯(lián)人壽的保險(xiǎn)專家提示說(shuō)，職場(chǎng)人職業(yè)的變動(dòng)往往會(huì)帶來(lái)個(gè)人或家庭風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境的變化，如同在完備的保障計(jì)劃上
- 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：71
- 職場(chǎng)要注意哪些禮儀
- 在職場(chǎng)有一個(gè)好的禮儀，會(huì)受到很多人尊重，也會(huì)得到合作伙伴的認(rèn)可。一般來(lái)說(shuō)，有哪些職場(chǎng)禮儀需要我們注意呢？
握手禮儀
握手是人與人的身體接觸，能夠給人留下深刻的 - 職場(chǎng)故事 2020-02-03 關(guān)注：55
- 白領(lǐng)女性上班服飾禮儀課堂
- 導(dǎo)讀：白領(lǐng)女性的穿著除了要干凈整潔、舒服合適、因地制宜、符合身份以外，還要記住以不妨害工作效率為準(zhǔn)則，這樣才能合適的展現(xiàn)女性的風(fēng)度與氣質(zhì)。如女性的衣著太過(guò)暴露，
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：67
- 會(huì)議禮儀中我們要注意哪些
- 在我們職場(chǎng)中日常的工作中，會(huì)議是非常重要的。在會(huì)上我們討論一些工作安排、討論公司計(jì)劃、處理日常測(cè)行政事務(wù)。大大小小的會(huì)議我們每天都要開(kāi)。但是。不過(guò)你是在召集、組
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：68
- 名企面試急轉(zhuǎn)彎知多少
- “不用稱，怎樣測(cè)量一架噴氣式飛機(jī)的重量？”“本地有多少加油站，有多少輛汽車？”很多企業(yè)在對(duì)求職者的面試過(guò)程中，都要問(wèn)到這樣一些奇怪的問(wèn)題。在
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：60
- 七大要素決定你的薪水
- “你的工資不是HR決定的。”上周在中人網(wǎng)組織的一場(chǎng)研討會(huì)上，人力資源專家的發(fā)言讓許多職場(chǎng)新人產(chǎn)生了疑惑：“那我當(dāng)初應(yīng)聘時(shí)和HR談薪水不是白談了嗎？&rd
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：66
- 大學(xué)生不可止于職業(yè)規(guī)劃
- 大學(xué)生要規(guī)劃，但不可止于規(guī)劃
向陽(yáng)生涯高級(jí)專家王一敏指出，職業(yè)規(guī)劃不能紙上談兵。眾所周知，大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題是近年來(lái)全社會(huì)聚焦的熱點(diǎn)，更是關(guān)乎民生的大事。因而，大 - 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：59
- 人脈求職，成大學(xué)生求職新趨勢(shì)
- 2013校園招聘黃金季已經(jīng)到來(lái)，新一輪校園招聘活動(dòng)高潮迭起，大型國(guó)企、銀行、500強(qiáng)外企已紛紛進(jìn)入高校搶奪2013優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。各用人單位通過(guò)校園宣講會(huì)、校園招聘會(huì)、招聘
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：59
- 美容店女大學(xué)生尋兼職被騙半年生活費(fèi)
- 小劉是合肥市某學(xué)院大二學(xué)生，近日，她在尋找兼職過(guò)程中被人以“先化妝再工作”的名義，騙去1280元錢,這可是她半年的生活費(fèi)。“我不但沒(méi)有減輕家庭困難，反
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：75
- 教你4招破解試用期陷阱
- 部分無(wú)良用人單位除了通過(guò)延長(zhǎng)試用期這一方法來(lái)降低用人成本外，還利用勞動(dòng)者對(duì)于法律規(guī)定的不甚了解，肆意在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同或者支付極低的工資報(bào)酬，甚至不給勞動(dòng)者
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：58
- 職業(yè)規(guī)劃的必須準(zhǔn)備
- 如何才能讓老板發(fā)現(xiàn)你是個(gè)難得的人才而重用你呢？了解企業(yè)的文化、自愿承擔(dān)艱巨的任務(wù)、建立良好的人際關(guān)系、提出問(wèn)題的解決方案。你不一定能成為人際高手，但你能通過(guò)努力
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：62
- HR最常用面試題及解答方法
- 面試中，面試官對(duì)你的錄用也許只取決于你回答的幾個(gè)問(wèn)題而已，這就成為你進(jìn)入一家公司的鑰匙，為了給廣大求職面試的人們一些幫助，我整理出最常用的面試題，希望大家可以借
- 職場(chǎng)故事 2020-02-02 關(guān)注：63
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